顺应形势 坚定信心
加强培训 保持稳定
为征稽队伍顺利转岗做好充分准备和知识储备
王保平
2009年2月11日
首先代表处党组向大家致以新春的问候和良好祝愿！今天这个会议，是国家燃油税费改革之后我处举行的第二次重要会议。刚才兆元同志安排部署了全处转岗培训工作；晓强同志安排部署了全处一季度工作。因此，这既是全处转岗培训的动员会，也是部署当前工作的工作会。下面我讲四点意见：
一、精心组织 注重实效 扎扎实实抓好转岗培训
关于转岗培训，王明祥副厅长在全省交通征稽工作电视电话会议上的讲话明确指出：征稽队伍安置过渡过期间，主要有三项重要工作，一是保持队伍稳定；二是继续做好养路费清欠和退费工作；三是抓好职工教育培训。在学习方面，要广开视角，综合提高，尤其加强经济、法律、管理和科技方面知识的学习，做好充分的思想准备和知识储备，迎接新的工作岗位。
为什么要抓好当前培训，培训什么，怎么培训，培训的指导思想、目标要求、方式、内容及要求等，这些问题在安排意见中都十分明确。这里要强调的是：
（一）明确培训目的，充分认识提高自身素质和技能水平的重要性。
举办这次转岗培训，厅、局、处都非常重视，把它作为提高职工综合素质和技能水平、应对改革安置和迎接转岗后作好各项工作的一项大措施。具体讲：
一方面，是适应形势发展的需要。小康大业，人才为本；科学发展，关键在人。人才资源已成为最重要的战略资源，人才已成为一个国家、一个地方、一个行业加快发展的关键因素。当前，全国、全省交通发展迎来了新的高潮，这就迫切需要一支政治上靠得住、发展上有本事、综合素质高、业务技能强的高素质人才队伍。我们组织此次培训的目的，就是为了培养一支综合素质高、业务技能强的高素质职工队伍，能换个岗位，再创辉煌。
另一方面，为大家提供一个互相了解、集中学习的机会。古人云：“独学而无友，则孤陋而寡闻”；“三人行，必有吾师”。一个人自学，总是没有几个人一起学习、切磋、交流的效果好，这也是这次培训的必要性所在。当今社会，惟有比别人学得更多、更快、更好，才能保持竞争优势。在知识更新日益加快的今天，如果不及时补充新知识，掌握新技能，拓展新视野，势必丧失竞争优势。根据目前的安置方向，当前迫切需要更新专业知识，更新知识结构，拓宽知识视野，提高专业素养和技能。平时，我们一些同志不但要干好本职工作，还有家庭等方方面面的负担，集中学习的机会并不多。我们正好利用这次机会这段时间，通过集中学习培训，帮助大家学习到必备的知识，养成一种习惯，形成一种机制，给同志们一个充电、交流、提升的机会，促使大家不断加强学习，作好知识储备。
（二）统筹安排，重视学习，在提高自身素质上狠下功夫。
学习本身就是自我充电、自我提高的过程。重视学习、善于学习是一个人事业成功的重要法宝。首先，要学理论。理论就是规律，学理论就是教会大家把握规律的方法，是抓住共性问题的钥匙，是增强政治敏感性和洞察力的前提。其次，要学知识。掌握知识少，往往导致见识不广、眼界窄，解决矛盾和问题的方法不多、底气不足、能力不强等问题。知识决定修养，修养需要方方面面知识的融会贯通。我们一定要安下心、静下心、放下心来，认真听讲座，认真做笔记，多读一些书，多思考一些问题，多增长一些见识，从而提高转岗后做好工作的能力。再次，要学他人。海纳百川、有容乃大，我们每一位职工都要敞开心胸，向他人学习、借鉴，善于和敢于向与观点不一致的人学习，取长补短，为我所用，营造一个有利于自身进步的良好环境。
（三）精心组织，严肃纪律，确保培训取得实效。
一要认识到位。每一位职工要从思想上真正重视起来，要严格遵守培训纪律要求，严格遵守培训安排，没有特殊情况，不得请假，上课期间要认真听讲，积极做好笔记；要认真听从组织人员的安排，做到不迟到，不早退，认真完成学习培训任务。
二要认真学习。这次培训班从内容安排、课程设置、教材的选择以及时间的安排等方面都进行了周密研究，目的只有一个，就是努力提高培训质量，让大家学有所获。这次培训时间虽然长，但内容也很丰富，具有很强的针对性和实用性。大家要按要求参加培训，沉下心来，集中精力，专心听讲，认真学习，既向老师学习，又要互相学习，力求学的更多一点，更好一点。
三要深入思考。大家在学习的过程中，要紧密结合岗位实际，把学习与思考很好地结合起来，用科学的态度分析问题、解决问题，积极探索服务工作新思路，努力提高自身综合素质和业务技能水平。总之，要确保培训人员、内容、时间、效果四落实。
二、恪尽职守 尽职尽责 善始善终地做好收尾工作
关于当前工作：主要是收尾和稳定工作。收尾工作很当紧，重点是队伍稳定、清理欠费、资产管理、信访安全等，一定要保证有序。处里的安排已经很具体了，要认真，要负责任地抓好落实，为征稽工作划上一个圆满的历史性句号。
三、不动摇 不折腾 不懈怠千方百计保持队伍稳定
稳定工作很重要。稳定队伍，首先要稳定思想。当前我们面前的最大困难就是安置不明确，大家有急躁情绪，不能平心静气做好过渡工作，我完全能够理解。今天我要强调三点：
一是大家要树立坚定的信心。有句话是这样说的“信心比黄金更重要”，温家宝总理访问伦敦，在唐人街拜年，灿烂笑谈，只说“信心”。对待这次安置，我们一定要坚定信心：上级组织一定会把我们安置好。
曹森厅长曾多次在各种会上指出，征稽系统是一支敢打硬仗，善打硬仗的优秀队伍，征稽部门有着光荣的历史传统，不仅每年超额完成征费任务，而且在班子建设、队伍建设、文明建设等方面民都取得了优秀的成绩，为自己赢得了良好的声誉和工作环境，是一群好班子，好队伍。他同时指出，考验一支队伍，不仅要看他在关键时刻能否冲得上去、拿得下来，还要看他在特殊时期能不能稳得住阵脚、沉得住气。对于征稽队伍来讲，敢打敢拼，为交通建设多筹集建设资金是优良作风；同样，在税费改革的过渡期，能不能自觉服从大局，保持自身稳定，也是优良作风。并表示：一定把大家安置好。
二是安全应放在更加突出的位置。扎实做好安全生产和保卫工作，遏制各种重特大事故，是今后一段时间要持续抓紧抓好的重要工作。各单位要进一步提高认识，加强领导，层层落实安全生产责任制，明确安全生产第一责任人和相关人员的安全责任，要强化安全管理，落实安全防范措施，确保不发生安全责任事故。
要加强车辆管理，严格按照省局关于封存车辆的通知要求，除正常的工作用车以外，其他车辆一律封存；要加强资金和票证管理，严格执行现金、票证管理制度，防止资金、票证被盗和丢失；要加强对处租赁招待所和所属家属院的安全管理，签订安全责任书，杜绝火灾、盗窃、意外事故发生；要加强门卫值班、夜间巡逻工作，坚持二十四小时值班制度，发现问题随时报告；要畅通安全信息报告渠道，随时掌握安全动态信息，预防和遏制各种事故的发生。要做好信访工作，把矛盾和问题解决在萌芽，化解在基层，严禁来省进京或越级上访事件发生。要严格队伍管理，防止不稳定的现象发生，要教育、引导职工把精力放在当前的工作上，同时，要组织好职工的学习，为今后的工作、新的岗位打下良好的知识基础。
三是加强廉政建设，确保领导干部和职工不出问题。越是困难时期，越是关键时刻，越能看出领导干部的品质；同时也考验着一个领导干部是否称职。各位领导干部，特别是“一把手”要切实负起“一岗双责”责任，在人、财、物上决不能乱开口子。同时，还要看好自己的门，管好自己的人，防止出现违规违纪问题。
四、夯实责任 加强领导 全力做好转岗培训和一季度工作决不辜负上级组织和广大职工的嘱托和信赖
一是党员领导干部要切实发挥好带头作用。党员领导干部，要带头学习，带头实干，带头守纪，身体力行，率先垂范，狠抓各项工作落实，这不但是上级组织对领导的基本要求，更是殷切希望和谆谆嘱托。
要带头学习，为全处职工带好头，引好路，做好表率。
要带头实干，要抓好转岗培训、收尾及稳定这些工作，各领导干部必须和全体职工一道，同心同德，用心想事，用心谋事，用心干事，以实事求是的工作态度和实干苦干的决心，带领大家抓好落实。
要带头守纪，“没有规矩不成方圆”，纪律是做好一切工作的前提和保障。作为领导干部，必须树立纪律意识，既要遵守政治纪律，和上级党组织保持一致，又要在单位中带头执行工作纪律、廉政纪律，带头遵守和执行各项规定和要求，做一名遵纪守法、廉洁自律、廉洁从政的领导干部。
二是明确分工，通力协作，维护大局。处领导、各科室要认真履行职责，抓好本职工工作。同时建立处领导及分管科室分片包干抓落实的工作机制。具体安排如下：
党组书记、处长王保平负责宝塔、甘泉、富县、宜川4个征稽所；
党组成员、副处长梁延负责延长、延川、子长3个征稽所；
党组成员、纪检组长张兆元负责洛川、黄陵、黄龙3个征稽所；
党组成员、工会主席常晓强负责安塞、志丹、吴起3个征稽所。
要深入基层检查指导，调查研究，了解掌握基层的实际情况，解决存在的困难和问题，确保全处过渡时期人心不散，队伍不乱，工作稳定。
同志们，“学奔牛之动则康强，使耕牛之劲则事成”。让我们在这个新的开始，上下一心，团结一致，顺应形势，坚定信心，加强培训，保持稳定，为征稽队伍顺利转岗做好充分准备，共同筑造更美好的未来。绝不辜负上级组织和广大职工的嘱托和信赖。
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